馬上又到畢業(yè)季了，可是今年的經(jīng)濟形勢并不容樂觀，企業(yè)招聘崗位需求下降明顯。今天上午，常州交通技師學(xué)院舉辦了一場校園招聘會，有150多家企業(yè)進場招聘，大大出乎大家的預(yù)料，這是為什么呢？來看報道。

每年的4月22日，是常州交通技師學(xué)院一年一度的校園招聘會，考慮到今年的經(jīng)濟形勢，院方一開始還擔心招聘會會受到冷落，沒想到到場的企業(yè)數(shù)量和招聘崗位都超過了以往任何一屆，此次招聘會共提供了2500個崗位，而來應(yīng)聘的學(xué)生只有700多名。

常州交通技師學(xué)院院長 鄭大慶：150家企業(yè) 2500個職位 大大出乎意料 說明常州企業(yè)供給側(cè)改革大膽儲備高技能人才

某汽車銷售集團 人力主管：現(xiàn)在買車就是剛需 一般人家都要

某工程機械公司招聘人員：明年形勢預(yù)期高 儲備點人才

據(jù)了解，到場的招聘企業(yè)以服務(wù)業(yè)為主，涉及汽車銷售維修、工程機械維修、計算機網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用服務(wù)等專業(yè)。為了招到心儀的技能人才，招聘企業(yè)也是使出渾身解數(shù)，你看招聘會布置得如同車展一般，學(xué)生還能免費吃點心水果。

某汽車銷售集團 人力主管：常州交通技師學(xué)院的合作十年 這里的學(xué)生吃苦認真

某工程機械公司招聘人員：剛從學(xué)校出來比較愛學(xué)習(xí) 而且是第一份工作 以后留下來忠誠度比較高

記者了解到，職校學(xué)生的學(xué)制中，有一年時間是實習(xí)期，為了能在實習(xí)期留住這些技能人才，企業(yè)提供的薪資待遇都在2000至2500元之間，已經(jīng)達到了正常職工的1/3或者一半。招聘人員表示，他們看中的就是這類中職或高職院校培養(yǎng)的技能型人才，學(xué)生具備成熟的理論知識水平，也兼?zhèn)湟恍嵱?xùn)經(jīng)驗，到了企業(yè)經(jīng)過簡單培訓(xùn)就能上手。表現(xiàn)優(yōu)異的話，直接就能從實習(xí)生升級為試用工。

學(xué)生：以前好像只有1700多 都漲了

學(xué)生：待遇以后工作了再說 現(xiàn)在就是練技術(shù) 學(xué)校里畢竟是書本上的 實訓(xùn)給你一個機器比較單一

常州交通技師學(xué)院院長 鄭大慶：早一年進入企業(yè) 加強學(xué)生與企業(yè)的結(jié)合 學(xué)生簽訂合同也比較順利

隨著社會的發(fā)展，企業(yè)對于這樣的藍領(lǐng)高技能人才的需求不斷增加，這些人才的薪資待遇也在不斷提高。所以，廣大學(xué)生及其家長可以根據(jù)實際情況，作出最適合自己的選擇，并非只有大學(xué)這一條途徑。